Rd samsung

longga123456

Khổ vì lồn
Có tml nào có bảng lương kỹ sư, trưởng phòng bên rd samsung ở hồ tây ko. Mới mở to như cái mả tổ
 
Kĩ sư thì range khá rộng, tuỳ lĩnh vực và chuyên môn và thành tích quá khứ, với độ hiếm, có thể lên tới 120tr/tháng ++.
Còn thường thì mức lương SS duy trì cao hơn thị trường 1 chút đủ để kéo người thôi, hoặc là thưởng thành tích mỗi 6 tháng tuỳ theo tình hình kdoanh đc 1-3 tháng lương.
Trưởng phòng khối phi kỹ thuật thì tầm 40-60 cũng có ++ như trên 1-3 tháng lương mỗi 6 tháng.
 
Kĩ sư thì range khá rộng, tuỳ lĩnh vực và chuyên môn và thành tích quá khứ, với độ hiếm, có thể lên tới 120tr/tháng .
 
Kĩ sư thì range khá rộng, tuỳ lĩnh vực và chuyên môn và thành tích quá khứ, với độ hiếm, có thể lên tới 120tr/tháng .
 
120 là tao nói tối đa có thể lên tới, với các đk đi kèm,
Còn mức thông thường tao bảo là 40-60 rồi mày.
 
Cv r cũng chỉ làm gia công cho bọn kỹ sư Hàn chứ có cđg đâu.
Ở SS thì trưởng hay phó cũng chỉ là chức danh. Bọn Hàn chỉ đâu làm đấy, còn với nv VN thì hống hách, đe nẹt.
Nói chung bọn SDS ( mang tiếng là cty chuyên về CNTT của SS) rồi sắp tới là RD SS thì cũng mang văn hoá nhà máy vào thôi.
 
R&d của Samsung thì chủ yếu là cntt. Lương cũng nhỉnh hơn mặt bằng chung tý thôi chứ ko cao đâu.
Sinh viên mới ra trường tầm 1x, làm 5 - 7 năm đc tầm 2x - 3x.
Môi trường và qui trình làm việc rất tù, công việc lặp đi lặp lại, culi cho bọn hàn. Được cái văn hóa nhân viên lâu năm ngu đến đâu cũng ko đuổi.
 
R&d của Samsung thì chủ yếu là cntt. Lương cũng nhỉnh hơn mặt bằng chung tý thôi chứ ko cao đâu.
Sinh viên mới ra trường tầm 1x, làm 5 - 7 năm đc tầm 2x - 3x.
Môi trường và qui trình làm việc rất tù, công việc lặp đi lặp lại, culi cho bọn hàn. Được cái văn hóa nhân viên lâu năm ngu đến đâu cũng ko đuổi.
làm kinh no 5-7 năm lương mới dk 2x-3x thì có loz gì mà nhỉnh hơn mặt bằng chung. m nhầm lương ko dey
 

Có thể bạn quan tâm

Top