Live Hơn 5 năm làm ai ti thì tao thấy không nên cống hiến quá nhiều

Cty nào, m biết thuê 1 đứa trả lương với bhxh bao nhiêu tiền ko. M biết 3 đứa ngồi google code mất 1 2 ngày chưa xong trong khi thằng thớt nó làm trong 5p ko. So sánh thế lol nào dc. :vozvn (21):
Đừng tự mãn quá . Ở đời núi này cao còn có núi khác cao hơn . Đi mướn 1 người không có dự phòng lỡ như nó có tai nạn nghỉ làm vài tháng thì ăn cứt à . Trừ khi thằng chủ quá ngu .
 
Đừng tự mãn quá . Ở đời núi này cao còn có núi khác cao hơn . Đi mướn 1 người không có dự phòng lỡ như nó có tai nạn nghỉ làm vài tháng thì ăn cứt à . Trừ khi thằng chủ quá ngu .
Cty lớn thì m khỏi phải nói, nó có sẵn hết ng kiểm tra, giám sát, quy trình. Nó biết cả năng lực của m tới đâu, làm task đó tối đa bao lâu. Nhưng cty nào cũng lớn thì làm gì có cty nhỏ. :vozvn (21):
 
và sờ ta úp lai chim bán hàng trên tóp tóp thuốc trị xạo chó . tml xamer nào mua inbox tao
www_tiengdong_com-meme-thuoc-tri-xao-cho.jpg
 
tao nghĩ không đuổi tao đâu , đuổi thì tao vẫn đi, tao có nguyện vọng làm sờ ta úp ròi mà tml
Mày suy nghĩ đơn giản đi . Thường trong vũ trụ có luật hấp dẫn .
Mày như vậy , sau này mày làm chủ mà có nhân viên giống như mày hiện tại thì sao ?
 
Cty lớn thì m khỏi phải nói, nó có sẵn hết ng kiểm tra, giám sát, quy trình. Nó biết cả năng lực của m tới đâu, làm task đó tối đa bao lâu. Nhưng cty nào cũng lớn thì làm gì có cty nhỏ. :vozvn (21):
cty tao cũng không lớn lắm đâu
 
ngày xưa t làm ở EY, từ lúc đó mà t nghĩ Ey đến nay thì t luôn có 1 tâm thế là đi làm như thể là ngày mai chúng ta sẽ bị đuổi việc. Nên là tâm thế tao lúc nào cũng sẵn sàng hết, và tao cũng k sợ bị đuổi, luôn luôn tao làm việc vs 1 năng suất nhất định mà ở năng suất đó t k quá áp lực cũng sẽ k sợ bị lay off
 
có nha tml , mày quăng dưới biển đi không ai hách được , vài triệu năm sau người tương lai sẽ mang ra làm tư liệu cổ
Tao hỏi thật tình. Máy tao có clip tao phịch nhiều em nổi tiếng, cũng cài mật khẩu, lưu ổ C các kiểu. Nhưng tao vẫn sợ bị hack, phát tán. Sẽ ảnh hưởng rất nhiều người quan trọng
 
Tao hỏi thật tình. Máy tao có clip tao phịch nhiều em nổi tiếng, cũng cài mật khẩu, lưu ổ C các kiểu. Nhưng tao vẫn sợ bị hack, phát tán. Sẽ ảnh hưởng rất nhiều người quan trọng
Gio thi m moi sap bi hack day?
 
tao thấy là trong ngành nghề này không nên cống hiến quá nhiều làm đủ là được ròi. Như tao fix lỗi trong 5 phút là fix xong nhưng sếp hỏi xong chưa tao nói chưa xong, kéo 1 ngày tao mới giao cho sếp . Làm việc phải thông minh :vozvn (20):
D.m giống t thế tml. Làm vì lương, kéo tgian ra để mà còn làm job phụ.
 
tao làm IT helpdesk , DEV , sys, con cặc làm luôn phần HR và Marketing google ,facebook, tá lả âm binh nè !!! đụ mẹ giờ có việc làm quý rồi lương cũng trên 10 củ rồi :d ..làm cái nào thấy dễ thì cứ vẽ lên đi , chừng nào hối quá thì nộp, đéo biết gì thì gửi file qua tra google hoặc hỏi chat GPT , nếu DEV web hoặc dev mấy cái phần mềm cho cty ý , chẹt vài cái lỗi ẩn vào !! giống tao tao chèn mấy đoạn lỗi vào macro của file excel kế toán , cứ làm đến hơn 500 dòng là báo lỗi hehehe :d ... còn thằng nào quản lý mấy cái router mạng, hoặc server , cam gì đấy !!! lâu lâu cứ remote cho nó sập tầm 1 phút rồi báo có trục trặc đường dây thì vác thang le te đi kiểm tra :d ...heheh đời nhàn mà dễ nhũn não lắm :d tao nhàn quá lại phải lên xàm tra cứu lịch sử :d
Đụ mẹ làm IT helpdesk thôi lương hơn 10m rồi
M làm cỡ này thì đòi 30m cho tau
 
Task 5p xong mà kéo 1 ngày thì mạc vận công ty. Nếu m mở cty mà nhân viên cũng vậy thì sao. T thấy việc nào làm thì làm chứ đừng kiểu như này. T thỉnh thoảng cũng có delay nhưng kiểu như m thì hơi quá. :vozvn (21):
Nhân viên như vậy thì quy chế đừng để nó xảy ra. Mà muốn quý chế chặt thì sao, thì lương phải cao k có thì đếch tuyển đc ng => lương thấp và chấp nhận như vậy thôi.
 
Còn phải nói :-" mỡ đấy, nhưng mấy cái này công ty bé bé, sếp cũng ăn chơi ngoài đường nên ko rành, khoán hết cho từng bộ phận tự túc thôi
Chứ còn tập đoàn to, có quản lý từng bộ phận thì có cái củ cặc nhé :-" lỗi 1 game sever mà 1 ngày mày mới fix, có con cặc tao nhé =))
 
Nhân viên như vậy thì quy chế đừng để nó xảy ra. Mà muốn quý chế chặt thì sao, thì lương phải cao k có thì đếch tuyển đc ng => lương thấp và chấp nhận như vậy thôi.
@Thích Thịt BÒ tao còn bật CEO thì nói gì chuyện quy chế quy định, công ty như qq thì nhân viên mới có tư tưởng startup làm riêng chứ phải tốt lành thì đâu ai nói làm gì
 
Còn phải nói :-" mỡ đấy, nhưng mấy cái này công ty bé bé, sếp cũng ăn chơi ngoài đường nên ko rành, khoán hết cho từng bộ phận tự túc thôi
Chứ còn tập đoàn to, có quản lý từng bộ phận thì có cái củ cặc nhé :-" lỗi 1 game sever mà 1 ngày mày mới fix, có con cặc tao nhé =))
@S0CHODAI thì tao đang nói công ty tao đang làm và tao cũng nói tuỳ tính chất công việc của mỗi thằng
 
Địt cụ
Nền giáo dục kiểu éo gì mà toàn vô liêm sỉ thế này

Mấy thằng trên không có tự trọng sao?

Đói cho sạch rách cho thơm
Uy tín vứt chó ăn hết rồi à

Mạt vận dân tộc an nam
 
Địt cụ
Nền giáo dục kiểu éo gì mà toàn vô liêm sỉ thế này

Mấy thằng trên không có tự trọng sao?

Đói cho sạch rách cho thơm
Uy tín vứt chó ăn hết rồi à

Mạt vận dân tộc an nam
@typhu2025 chửi cc, cút đi chỗ khác. Liên quan méo gì đói rách sạch thơm . Văn vẻ mà não chứa toàn shit
 
tao thấy là trong ngành nghề này không nên cống hiến quá nhiều làm đủ là được ròi. Như tao fix lỗi trong 5 phút là fix xong nhưng sếp hỏi xong chưa tao nói chưa xong, kéo 1 ngày tao mới giao cho sếp . Làm việc phải thông minh :vozvn (20):
Tuỳ do mày nếu m hứa làm 1 ngày thì thong thả còn hứa làm 5 phút mà hết 5 phút đéo xong thì chuẩn bị cv cút là vừa. Làm nhanh thì thằng ăn tiền là thằng manager cắt giảm được thời gian chứ có phải do m đâu, nếu có rót về tới tay cũng 1/10 số tiền đó, ngu gì tự đi ép bản thân vát chân lên cổ
 

Có thể bạn quan tâm

Top