Năm mới nói về thói hư tật xấu trò bẩn bựa của dân công sở Việt nam. Mai đi làm rồi mà nản quá

[chienthienvu]

Chủ yếu là chạy sale và after sale. Nhưng có nhiều chỗ bựa lắm. Nhất mấy thằng quản lý sale chuyên o bế cho sân sau

Tùy mày xem xét khả năng của bản thân tìm đến thằng VIN xem. Nó có 1 cty đang theo đuổi 5G đó.

 

[Goadiator]

Tùy mày xem xét khả năng của bản thân tìm đến thằng VIN xem. Nó có 1 cty đang theo đuổi 5G đó.

Bên đó áp lực và yêu cầu giỏi ngoại ngữ cơ. Tao tiếng anh kém nên ko ăn thua

 

[chienthienvu]

Bên đó áp lực và yêu cầu giỏi ngoại ngữ cơ. Tao tiếng anh kém nên ko ăn thua

Thế thì luyện tiếng anh đi. Giờ mày muốn bật thì phải có nội lực chứ. Nghĩ đơn giản ntn:

1. Mày phải đặt vị trí mày vào nhà tuyển dụng để đánh giá, và trả lời các câu hỏi sau:

• Mày có những kỹ năng gì hơn một thằng giống như mày ngoài kia hoặc trong cty tao mà tao phải tuyển mày?
• Kỹ năng của mày show ra trong các vòng phỏng vấn ra sao?

2. Mày muốn có được cơ hội việc làm ngon hơn cũng giống như việc mày muốn chơi mấy con 4` ngon ấy PGA/Hoa Khôi/Hoa Hậu:

• Mày phải có nhiều Tiền cho đến rất rất nhiều Tiền (nâng hạng từ con 4` 200-300k =>500k => 1m => 3m/5m => 10m => 15m => 1k USD => cao hơn)
• Phải nhớ rằng đéo có chuyện TIỀN ÍT (nội lực bản thân ít/yếu) mà đòi húp đc loz thơm. NEVER HAPPEN!

Còn nếu bản thân mày vẫn tìm được ra lý do để biện minh cho sự yếu của bản thân thì mày sẽ mãi ko bao giờ đạt được cái mày muốn.

Cuộc đời có 3 loại người:

1. Đợi Cơ Hội:
   • Có năng lực: phải có năng lực tầm trung trở lên. Cơ hội đến ít .
   • Ko có năng lực: có cơ hội nhưng ko bao giờ nắm được. Cơ hội đến ít .
2. Săn Cơ Hội:
   • Đã là loại săn cơ hội thì phải có năng lực để săn. Chăm chỉ, cần cù. Cơ hội đến với loại này nhiều hơn tuy nhiên đa phần chỉ là 2nd choice.
3. Thu Hút Cơ Hội:
   • Loại này thuộc hàng TOP. Năng Lực + Tiềm Lực cực mạnh mới có thể thu hút cơ hội. Cơ hội đến với hội này luôn thuộc hàng 1st choide hoặc perfect choice.

P/s: tao nói thế thôi mày phải tự vận từ thân ra.

 

[Goadiator]

Thế thì luyện tiếng anh đi. Giờ mày muốn bật thì phải có nội lực chứ. Nghĩ đơn giản ntn:

1. Mày phải đặt vị trí mày vào nhà tuyển dụng để đánh giá, và trả lời các câu hỏi sau:

• Mày có những kỹ năng gì hơn một thằng giống như mày ngoài kia hoặc trong cty tao mà tao phải tuyển mày?
• Kỹ năng của mày show ra trong các vòng phỏng vấn ra sao?

2. Mày muốn có được cơ hội việc làm ngon hơn cũng giống như việc mày muốn chơi mấy con 4` ngon ấy PGA/Hoa Khôi/Hoa Hậu:

• Mày phải có nhiều Tiền cho đến rất rất nhiều Tiền (nâng hạng từ con 4` 200-300k =>500k => 1m => 3m/5m => 10m => 15m => 1k USD => cao hơn)
• Phải nhớ rằng đéo có chuyện TIỀN ÍT (nội lực bản thân ít/yếu) mà đòi húp đc loz thơm. NEVER HAPPEN!

Còn nếu bản thân mày vẫn tìm được ra lý do để biện minh cho sự yếu của bản thân thì mày sẽ mãi ko bao giờ đạt được cái mày muốn.

Cuộc đời có 3 loại người:

1. Đợi Cơ Hội:
   • Có năng lực: phải có năng lực tầm trung trở lên. Cơ hội đến ít .
   • Ko có năng lực: có cơ hội nhưng ko bao giờ nắm được. Cơ hội đến ít .
2. Săn Cơ Hội:
   • Đã là loại săn cơ hội thì phải có năng lực để săn. Chăm chỉ, cần cù. Cơ hội đến với loại này nhiều hơn tuy nhiên đa phần chỉ là 2nd choice.
3. Thu Hút Cơ Hội:
   • Loại này thuộc hàng TOP. Năng Lực + Tiềm Lực cực mạnh mới có thể thu hút cơ hội. Cơ hội đến với hội này luôn thuộc hàng 1st choide hoặc perfect choice.

P/s: tao nói thế thôi mày phải tự vận từ thân ra.

Cảm ơn mày rất ý nghĩa

 

[Goadiator]

Thế thì luyện tiếng anh đi. Giờ mày muốn bật thì phải có nội lực chứ. Nghĩ đơn giản ntn:

1. Mày phải đặt vị trí mày vào nhà tuyển dụng để đánh giá, và trả lời các câu hỏi sau:

• Mày có những kỹ năng gì hơn một thằng giống như mày ngoài kia hoặc trong cty tao mà tao phải tuyển mày?
• Kỹ năng của mày show ra trong các vòng phỏng vấn ra sao?

2. Mày muốn có được cơ hội việc làm ngon hơn cũng giống như việc mày muốn chơi mấy con 4` ngon ấy PGA/Hoa Khôi/Hoa Hậu:

• Mày phải có nhiều Tiền cho đến rất rất nhiều Tiền (nâng hạng từ con 4` 200-300k =>500k => 1m => 3m/5m => 10m => 15m => 1k USD => cao hơn)
• Phải nhớ rằng đéo có chuyện TIỀN ÍT (nội lực bản thân ít/yếu) mà đòi húp đc loz thơm. NEVER HAPPEN!

Còn nếu bản thân mày vẫn tìm được ra lý do để biện minh cho sự yếu của bản thân thì mày sẽ mãi ko bao giờ đạt được cái mày muốn.

Cuộc đời có 3 loại người:

1. Đợi Cơ Hội:
   • Có năng lực: phải có năng lực tầm trung trở lên. Cơ hội đến ít .
   • Ko có năng lực: có cơ hội nhưng ko bao giờ nắm được. Cơ hội đến ít .
2. Săn Cơ Hội:
   • Đã là loại săn cơ hội thì phải có năng lực để săn. Chăm chỉ, cần cù. Cơ hội đến với loại này nhiều hơn tuy nhiên đa phần chỉ là 2nd choice.
3. Thu Hút Cơ Hội:
   • Loại này thuộc hàng TOP. Năng Lực + Tiềm Lực cực mạnh mới có thể thu hút cơ hội. Cơ hội đến với hội này luôn thuộc hàng 1st choide hoặc perfect choice.

P/s: tao nói thế thôi mày phải tự vận từ thân ra.

Mày làm video đi tao ủng hộ

 

[chienthienvu]

Mày làm video đi tao ủng hộ

tzan đi làm còn ko đủ nên ko làm video làm gì cái này là giúp ai có duyên thôi. Không làm đại trà

 

[ahihi98]

ở đây có đồng chí nào biết mấy hãng tư vấn chiến lược VN như BCG hay McKinsey, Big 4 mẹ gì đấy không, nghe lương chúng nó mà ham quá

 

[chienthienvu]

ở đây có đồng chí nào biết mấy hãng tư vấn chiến lược VN như BCG hay McKinsey, Big 4 mẹ gì đấy không, nghe lương chúng nó mà ham quá

Big 4 bên kiểm toán thì biết sơ sơ về mảng tech mày hỏi phần khác thì tao chịu

 

[Goadiator]

Big 4 bên kiểm toán thì biết sơ sơ về mảng tech mày hỏi phần khác thì tao chịu

Bọn ấy lương cao làm như trâu như chó và đào thải nhanh . Công ty bé nữa tao có đứa bạn làm PwC

 

[chienthienvu]

Bọn ấy lương cao làm như trâu như chó và đào thải nhanh . Công ty bé nữa tao có đứa bạn làm PwC

ko rõ vị trí gì mà lương cao tuy nhiên engineer tầm 2-3 năm exp thì rẻ mạt. Đào thải nhanh thì tùy vào vị trí + năng lực.

 

[Goadiator]

ko rõ vị trí gì mà lương cao tuy nhiên engineer tầm 2-3 năm exp thì rẻ mạt. Đào thải nhanh thì tùy vào vị trí + năng lực.

chuẩn

 

[Goadiator]

ko rõ vị trí gì mà lương cao tuy nhiên engineer tầm 2-3 năm exp thì rẻ mạt. Đào thải nhanh thì tùy vào vị trí + năng lực.

Mày đang làm đâu

 

[chienthienvu]

Mày đang làm đâu

Đang làm ở VN

 

[Goadiator]

Đang làm ở VN

chuyển ra làm game đi, tao có thằng em viết game cho bọn nhật thấy giầu lắm

 

[chienthienvu]

chuyển ra làm game đi, tao có thằng em viết game cho bọn nhật thấy giầu lắm

tao cũng làm IT nhưng ko đụng gì đến code nên ko chơi cái mày nói đc. Đang ấp ủ làm cái ver VLTK của mình mà chưa tìm dc chỗ bàn bán source uy tín + giá phải chăng đây