KHÔNG HỢP ZƠ VỚI SẾP.

01257768989

01257768989

Pần cùng đạo tặc
Các mày cho tao hỏi, làm 1 vị trí ở 1 cty tầm 1,5 năm từ nhân viên lên Supervisor(Mua hàng) nhé.
Bây giờ có thêm head mới, nhưng cảm giác nó có thể méo ưa tao và muốn kick tao để thay thằng staff khác có thể cùng ekip với nó.

Theo các mày bh nên làm như nào nhỉ!
Topic nghiêm túc, tao chân thành cảm ơn những tư vấn có tâm nhé!
 
Cảm thấy bản thân có năng lực vượt trội mà bị chèn ép thì tố lên cấp trên của nó.chơi ra ngô ra khoai

Còn năng lực bình thường như bao người khác.sống cần phải nhìn sắc mặt người khác,mà trót bị họ không ưa thì thôi nên cút
Chứ ở lại cũng chả có tiền đồ gì sất ...
 
Sửa lần cuối:
01257768989:
Các mày cho tao hỏi, làm 1 vị trí ở 1 cty tầm 1,5 năm từ nhân viên lên Supervisor(Mua hàng) nhé.
Bây giờ có thêm head mới, nhưng cảm giác nó có thể méo ưa tao và muốn kick tao để thay thằng staff khác có thể cùng ekip với nó.

Theo các mày bh nên làm như nào nhỉ!
Topic nghiêm túc, tao chân thành cảm ơn những tư vấn có tâm nhé!
Bấm để mở rộng...
bú cu xin giảng hòa ::xamvl7::
 
maxresdefault.jpg
 
01257768989:
Các mày cho tao hỏi, làm 1 vị trí ở 1 cty tầm 1,5 năm từ nhân viên lên Supervisor(Mua hàng) nhé.
Bây giờ có thêm head mới, nhưng cảm giác nó có thể méo ưa tao và muốn kick tao để thay thằng staff khác có thể cùng ekip với nó.

Theo các mày bh nên làm như nào nhỉ!
Topic nghiêm túc, tao chân thành cảm ơn những tư vấn có tâm nhé!
Bấm để mở rộng...
Này nó có cạ sẵn rồi, giờ lên phương án rút lui mà mày có lợi nhất thôi.

Chứ ko thuyết phục được nó đâu.
 
Bình thường các cốp +s có thằng nào cạnh tranh phá thầu chọc ngoáy toàn điều người ở Campuchia ra tay ám sát
 
Tân quan tân chính sách, đã không chống dc thì phải thuận theo thôi. Ngoan, hiền, dễ bảo, biết điều, không chống đối, không nói xấu chỉ nói tốt, cần bàn giao thì cứ bàn giao. Còn lúc bàn giao thì đúng ko cần đủ, hay lúc nó hỏi cv thì gài cho thằng thay mày mắc lỗi liên tục họa may còn có cơ hội. Ko dc nữa thì nằm im mà chờ cơ hội mới
 
Văn hoá VN tởm lợm hách dịch thật. Kiểu nho giáo á đông rặt, khổ vcc. Mày thử kiếm thằng trung gian của 2 thằng kết nối với nó xem. Chè chén gái gú, chịu khó ngoan hiền thật, nịnh bợ thời gian đầu xuôi là ok. Còn không thì rút dần rồi kiếm cách nhảy thôi.
 
haisung1960:
Tân quan tân chính sách, đã không chống dc thì phải thuận theo thôi. Ngoan, hiền, dễ bảo, biết điều, không chống đối, không nói xấu chỉ nói tốt, cần bàn giao thì cứ bàn giao. Còn lúc bàn giao thì đúng ko cần đủ, hay lúc nó hỏi cv thì gài cho thằng thay mày mắc lỗi liên tục họa may còn có cơ hội. Ko dc nữa thì nằm im mà chờ cơ hội mới
Bấm để mở rộng...
Trừ khi chỗ đó ngon quá thì phải nằm gai nếm mật, chứ cách của mày thì thằng thớt sẽ mất cơ hội ở nơi khác.

Với lại chơi nó mà bị phát hiện, sau này qua chỗ mới lại ko có chỗ ngon vì vị trí mua hàng của một số ngành "quen mặt" hết ah. Lỡ tai tiếng thì sau này người ta né hết.
 
Conlele123:
Trừ khi chỗ đó ngon quá thì phải nằm gai nếm mật, chứ cách của mày thì thằng thớt sẽ mất cơ hội ở nơi khác.

Với lại chơi nó mà bị phát hiện, sau này qua chỗ mới lại ko có chỗ ngon vì vị trí mua hàng của một số ngành "quen mặt" hết ah. Lỡ tai tiếng thì sau này người ta né hết.
Bấm để mở rộng...
đúng r đấy m!
trộm vía ngon, đớp 2 năm làm việc đây bằng mẹ 5 năm đi làm công bt!

chứ đ ngon mà lại còn đ hạp thì phắn mẹ vội chứ việc đ gì phải hỏi lên đây đâu mà :)))
 
01257768989:
Các mày cho tao hỏi, làm 1 vị trí ở 1 cty tầm 1,5 năm từ nhân viên lên Supervisor(Mua hàng) nhé.
Bây giờ có thêm head mới, nhưng cảm giác nó có thể méo ưa tao và muốn kick tao để thay thằng staff khác có thể cùng ekip với nó.

Theo các mày bh nên làm như nào nhỉ!
Topic nghiêm túc, tao chân thành cảm ơn những tư vấn có tâm nhé!
Bấm để mở rộng...
a zai hộp e, e hỏi tư vấn với đc khum a
 
Lựa cơ hội nói chuyện với sếp, nói lên suy nghĩ của m. Nếu chỗ đấy ok, thì thể hiện sự trung thành của m với sếp. Còn không OK thì m cũng đéo cần phải nói chuyện gì cả, kệ mẹ nó 😆
 
01257768989:
đúng r đấy m!
trộm vía ngon, đớp 2 năm làm việc đây bằng mẹ 5 năm đi làm công bt!

chứ đ ngon mà lại còn đ hạp thì phắn mẹ vội chứ việc đ gì phải hỏi lên đây đâu mà :)))
Bấm để mở rộng...
Cứ làm công thức và ra phương án, ví dụ mày chọn cách phân phối lại thu nhập:

- Chia nó 3-7 (M 7) thì kéo dài đc bao lâu, trước mắt nó có thể chịu tỷ lệ này nhưng lâu dài nó sẽ ko hài lòng. Vì khi tuyển cùng cạ nó có thể thỏa thuận trước nó đc 7 phần ko chừng, thằng kia mang ơn nó nên phải chịu thiệt hơn mày.

- Cứ vờ như ko biết bị nó đì, việc mình mình làm, thì nhẩm xem kéo dài đc bao lâu?

Vi du mày chia 3/7 thì đc 1 năm mà nếu mày im thì đc 3-6 tháng thì tao nghĩ mày cũng dễ quyết định.
 
Đăng nhập hoặc Ghi danh để trả lời

Có thể bạn quan tâm

vuacuaxam
Có Video [Bàng Hoàng] Rất nhiều người bị lừa trong vụ án "Hợp đồng Kỳ nghỉ" là trí thức bậc cao chứ không phải giàu xổi ít học như Xammer hay nói :(((
Trả lời
19
Lượt xem
218
___ Ngạn ___
___ Ngạn ___
D
Bọn mày có đồng ý trường hợp này nên được an tử không ?
Trả lời
3
Lượt xem
145
Darius_x
D
vianhngocnghechnendamatem
Tau mới bắt wifi 6. Cho hỏi nếu dùng không đủ 24 tháng mà ngừng liệu có vi phạm hợp đồng và phạt gì không ?.
Trả lời
11
Lượt xem
156
robinson4
robinson4
Marine Corp Commandant
Live Trung quốc tiến hành chiến tranh hỗn hợp nhằm vào nhật bản
Trả lời
9
Lượt xem
424
Nmlam
Nmlam
vuacuaxam
Cảnh báo lừa đảo‼️ RAU MÁ - Chiêu lừa mới sau "Hợp đồng kỳ nghỉ" - đã bú được cả ngàn tỉ từ người dân Parky :)))
2
Trả lời
26
Lượt xem
704
Phong Thấp
Phong Thấp
Captain Rogers
Có Video Em gái dư luận viên ngực to nói FPT và VinUni là tổ chức phản động, hợp tác với thế lực thù địch nước ngoài để làm Cách Mạng Màu
Trả lời
7
Lượt xem
426
anhngoquoc
anhngoquoc
N
Live UOB từ lý trí đền tình cảm 🇻🇳, anh Duy từ chối hợp đồng lớn... Thuốc lá 🚬 thăm thì nói mẹ nói thăm...
Trả lời
0
Lượt xem
26
nguoivehuu
N
Top