Làm gì để khéo ăn nói trong công việc và cuộc sống?

ví dụ hài hài chút là như mấy ông hay đánh tài xỉu thì mình gợi chủ đề về sự cay cú lúc mà tất tay hoặc lúc sung sướng khi ăn, người đi làm thì những cái áp lực khi bị sếp chửi hay dồn nén của cuộc sống, thường thì những cái tiêu cực là người ta thích nói hơn sao ý, t viết hơi lan man hi vọng m thông cảm nhé
Ví dụ đi đại ca
 
ngày xưa T nghe câu : mồm miệng đỡ chân tay. Tưởng sai mà giờ mới thấy đúng
 
Nhân viên quèn thì rượu riếc làm ccc gì cho nó quèn thêm bạn ơi.
Nhân viên quèn phải uống chúc rượu mời các lão cấp trên chứ m, mặc dù T k rượu bia nhưng đi làm T thấy vậy. Nó là cái văn hoá rượu bia ở VN rồi
 
Tính T khá ít nói và giao tiếp khá kém ở môi trường mới. T kiểu người sống khá khép kín. Nhưng với bạn cùng trang lứa thì T khá bình thường. Còn ng lạ thì không biết giao tiếp thế nào, nhất là khi ngồi vào bàn rượu.
Trong công việc hiện tại T giao tiếp kém nên sếp có vẻ để ý…
Đọc sách với tăng kiến thức bản thân lên, nhất là các sách về giao tiếp đọc vị ng khác, cuối cùng là chịu khó đi cf nc vs bạn bè ng lạ hay chăn rau các kiểu cũng đc sẽ tăng kỹ năng giao tiếp của mày lên, chúc mày thành công :nosebleed:
 
Đọc sách với tăng kiến thức bản thân lên, nhất là các sách về giao tiếp đọc vị ng khác, cuối cùng là chịu khó đi cf nc vs bạn bè ng lạ hay chăn rau các kiểu cũng đc sẽ tăng kỹ năng giao tiếp của mày lên, chúc mày thành công :nosebleed:
Tán gái thì T giỏi lắm. Còn về giao tiếp ng lạ T cứ ngại ngại . Éo hiểu
 
Nhân viên quèn phải uống chúc rượu mời các lão cấp trên chứ m, mặc dù T k rượu bia nhưng đi làm T thấy vậy. Nó là cái văn hoá rượu bia ở VN rồi
Vậy xem bọn đi trước nó làm như nào thì làm theo, rượu bia kiểu đó thì cũng chỉ hình thức thôi mà, ae chúc tụng, quý mến nhau xong bữa rượu lại quên sạch ngay ý mà.
 
Tính T khá ít nói và giao tiếp khá kém ở môi trường mới. T kiểu người sống khá khép kín. Nhưng với bạn cùng trang lứa thì T khá bình thường. Còn ng lạ thì không biết giao tiếp thế nào, nhất là khi ngồi vào bàn rượu.
Trong công việc hiện tại T giao tiếp kém nên sếp có vẻ để ý…
Trước t cũng giống mày, ngồi gặp người lạ là im lặng.đéo biết mở mồm ntn.nhưng sau t thấy giao tiếp như thế đéo ổn.bắt đầu nhìn cách ng ta nói chuyện. T thấy mọi câu chuyện đều bắt đầu từ cái nhỏ. Ví như hỏi quê quán, giả như quen ông nào cùng quê thì chém bảo e trước về chỗ này chỗ kia,k thì nói về đồ ăn đồ uống.hỏi về công việc,đã làm những đâu.k nói điêu chứ vừa chiều nay t nói chuyện với 1 ông quản lý.2-3 tiếng đồng hồ ko hết chuyện.mình mà nói đúng chỗ ngứa thì tự ng ta kể ra hết
 
Trước t cũng giống mày, ngồi gặp người lạ là im lặng.đéo biết mở mồm ntn.nhưng sau t thấy giao tiếp như thế đéo ổn.bắt đầu nhìn cách ng ta nói chuyện. T thấy mọi câu chuyện đều bắt đầu từ cái nhỏ. Ví như hỏi quê quán, giả như quen ông nào cùng quê thì chém bảo e trước về chỗ này chỗ kia,k thì nói về đồ ăn đồ uống.hỏi về công việc,đã làm những đâu.k nói điêu chứ vừa chiều nay t nói chuyện với 1 ông quản lý.2-3 tiếng đồng hồ ko hết chuyện.mình mà nói đúng chỗ ngứa thì tự ng ta kể ra hết
Uh. Nói phải biết dẫn dắt câu chuyện. Giao tiếp giỏi dễ thăng tiến phết chứ đùa
 
Tính T khá ít nói và giao tiếp khá kém ở môi trường mới. T kiểu người sống khá khép kín. Nhưng với bạn cùng trang lứa thì T khá bình thường. Còn ng lạ thì không biết giao tiếp thế nào, nhất là khi ngồi vào bàn rượu.
Trong công việc hiện tại T giao tiếp kém nên sếp có vẻ để ý…
Từng có 1 anh trên này nói với t như thế này, t thấy người này rất giỏi.
"quan sát, đánh giá mọi thứ bằng đôi mắt liêm trinh, e có thể thấy ý đồ sau mỗi hành động, lời nói, cử chỉ của mọi người xung quanh, đọc được tâm lý của họ.. khi đã hiểu rõ, nhìn thấu, hãy thể hiện ra, tương tác ngược lại vs họ, bằng trực giác của phá quân.. một lời nói, một hành động vào đúng thời điểm, luôn có thể thay đổi toàn bộ cục diện sự việc..
Để làm được điều đấy, e phải ra ngoài giao tiếp nhiều, có nhiều kinh nghiệm sống, chỉ cần ra ngoài quan sát, lắng nghe thôi cũng được.. học về tâm lý học, ngôn ngữ cơ thể, ngôn ngữ hành vi,… e có thừa tố chất.. sau đấy, nhớ rằng k nh lời, k hấp tấp, hãy nói, làm thật ngắn gọn, hiệu quả, khi e có thể nắm đc người trc mặt e.."
 
Từng có 1 anh trên này nói với t như thế này, t thấy người này rất giỏi.
"quan sát, đánh giá mọi thứ bằng đôi mắt liêm trinh, e có thể thấy ý đồ sau mỗi hành động, lời nói, cử chỉ của mọi người xung quanh, đọc được tâm lý của họ.. khi đã hiểu rõ, nhìn thấu, hãy thể hiện ra, tương tác ngược lại vs họ, bằng trực giác của phá quân.. một lời nói, một hành động vào đúng thời điểm, luôn có thể thay đổi toàn bộ cục diện sự việc..
Để làm được điều đấy, e phải ra ngoài giao tiếp nhiều, có nhiều kinh nghiệm sống, chỉ cần ra ngoài quan sát, lắng nghe thôi cũng được.. học về tâm lý học, ngôn ngữ cơ thể, ngôn ngữ hành vi,… e có thừa tố chất.. sau đấy, nhớ rằng k nh lời, k hấp tấp, hãy nói, làm thật ngắn gọn, hiệu quả, khi e có thể nắm đc người trc mặt e.."
:vozvn (13):
 
Sửa lần cuối:
Uh. Nói phải biết dẫn dắt câu chuyện. Giao tiếp giỏi dễ thăng tiến phết chứ đùa
Quan trọng m phải giữ được thế của bản thân trong cuộc nói chuyện, t thấy bây giờ nhiều ng ng ta nhìn nhận con người nhanh lắm. Qua 1 cuộc nói chuyện có thể biết sơ qua ng kia ntn.chém gió có căn cứ khác với nói điêu nói bừa.t thì k hi vọng gì thăng tiến.nhưng đợt rồi gặp 2 ông giám đốc, 1 ông mảng gỗ,1 ông mảnh điều hoà, t chỉ gặp đúng lần đầu và sau 15’ các ông ấy gạ t về làm cho các ông ấy luôn,nói như thế ko phải t tự hào,mà là giao tiếp tốt có thể mở ra cho mình nhiều cơ hội.ah mà đừng tin t vì t mới nghỉ việc xong :D
 

Có thể bạn quan tâm

Top