Nhân sự mới nhận xét sếp ql yếu kém vl

Dophong123@:

Êi đúng vãi luôn ý, đứa nào vào cùng bảo sp khó tiếp cận, cơ chế thì như quần què, lương thì thấp, có mỗi cơ chế lương+%hoa hồng thì oke một chút

Bấm để mở rộng...

Tracomeco:

Bên công ty mày, kiểu ngành hàng đã khó chạy nhưng lại chỉ muốn trả lương thấp. Muốn tẩy não bọn nó, và theo quy chế là hợp văn hoá thì làm không thì nghỉ. Nghĩ là tuyển mkt giờ nhiều như lợn con, sẽ có thằng phù hợp

Bấm để mở rộng...

khoaito20042022:

Nhờ có chính sách tuyển dụng khôn vcl nên tao nhàn nhã bao nhiêu,éo cần làm mà vẫn có ăn

Bấm để mở rộng...

khoaito20042022:

tao gặp trường hợp thường xuyên rồi,cũng ko phải xa lạ quá,giải quyết rất đơn giản,chủ trì 1 cuộc họp để mọi người nói ra những yếu kém cần khắc phục,khi trưởng phòng đề xuất 1 hướng đi,1 giải pháp thì cho biểu quyết của nhân viên trong phòng đó,nguyên tắc thiểu số phục tùng đa số.Trong trường hợp nhân viên muốn thay thế trưởng phòng thì toàn bộ nhân viên bỏ phiếu là xong và đề xuất người thay thế,người thay thế phải cam kết khắc phục điểm yếu kém và phải tốt hơn người cũ.Còn nhân viên éo có quyền biểu quyết thì thôi tốt nhất xin nghỉ việc đến môi trường khác tốt hơn
Cơ quan tao thì lương 1/3 nhân viên thuộc trình độ cao,lương cao hơn cả lãnh đạo bộ phận,có đúng duy nhất 1 lần phải thay trưởng bộ phận vì nhận nhiệm vụ khác.Kể cả nhân viên chửi sếp ngu như chó cũng éo thể làm gì nổi

Bấm để mở rộng...

Dophong123@:

Khi nào có đứa nói không làm mà đòi có ăn thì chỉ có ăn... Thì t sẽ tag m vào để chứng minh cho nó đã nói sai

Bấm để mở rộng...

khoaito20042022:

do lũ lãnh đạo VN tầm nhìn ngắn,vừa ngu lại vừa tham,đớp hết mẹ của nhân viên thì nhân viên chả đói,tao cũng đớp nhưng đớp nhỏ thôi 3-5%,còn lại là nhân viên hưởng thế nên lương nhân viên cao hơn lãnh đạo là rất bình thường,nhưng nhiều nhân viên thì nó lại chuyện khác,tổng lại éo nhỏ tý nào

Bấm để mở rộng...

khoaito20042022:

hồi ở VN tao từng chứng kiến triển khai 1 dự án phần mềm nước ngoài thuê thằng A 100 tr$, thằng A thuê thằng B 50 củ,thằng B thuê thằng C 10 củ,thằng C thuê thằng D 2 củ,thằng D kêu éo đủ lương trả cho anh em nhân viên,thằng C bảo có làm ko để tao cho thằng khác làm,thằng D cắn răng mà làm để có cái mà nhai

Bấm để mở rộng...

khoaito20042022:

hồi ở VN tao từng chứng kiến triển khai 1 dự án phần mềm nước ngoài thuê thằng A 100 tr$, thằng A thuê thằng B 50 củ,thằng B thuê thằng C 10 củ,thằng C thuê thằng D 2 củ,thằng D kêu éo đủ lương trả cho anh em nhân viên,thằng C bảo có làm ko để tao cho thằng khác làm,thằng D cắn răng mà làm để có cái mà nhai

Bấm để mở rộng...

Dophong123@:

Vl

Bấm để mở rộng...

Dophong123@:

Hình như nói xấu sếp và cty mà t vừa bị cục sạc nổ tý nữa vào mặt

Bấm để mở rộng...

votdien:

Thằng sếp góp vốn nữa thì nó là bố của công ty roii mà bố nói phẩi nghe cấm cãi hjhj

Bấm để mở rộng...

khoaito20042022:

chúng mày biết thằng D là thằng nào ko??chính là thằng Fsoft

Bấm để mở rộng...

clgt_bbvn:

TPCN thì đa phần là hàng vớ vẩn, t k biết bên m bán hàng gì, hay lại là đồ đểu nhưng cho telesale gọi là thuốc rồi lừa bán cho người ta.
Bên chúng mày cần tuyển thằng chạy ads chứ không phải là marketing, mà ads bây giờ đéo đứa nào đi chạy nữa, phần vì chả có vẹo gì, phần vì tài khoản chết liên tục, thằng FB giờ nó làm chặt rồi, tối ưu thế lồn nào thì nó cũng chỉ có giới hạn thôi. Bên này giờ chỉ có tìm được thằng nào đâm được cc chạy bùng để rửa tiền thì hợp tác.

Bấm để mở rộng...

Dophong123@:

Hình như nói xấu sếp và cty mà t vừa bị cục sạc nổ tý nữa vào mặt

Bấm để mở rộng...

NobleClan:

dự án gì thế mài

Bấm để mở rộng...

NobleClan:

m làm hr dùng máy cty mà lên xàm ngon lành vậy

Bấm để mở rộng...

tuthanstress:

Làm thực phẩm chức năng hay đông y đm công ty toàn tuyển sale với ads thủ thì dễ đông y lắm

Bấm để mở rộng...

Dophong123@:

Máy của t chứ máy công ty gì, sếp có đứng trước mặt thì t vẫn lên xàm thôi, có đứng sau lưng thì hơi rén

Bấm để mở rộng...

Dophong123@:

Đông y trước t làm bên đầu nguyễn trãi còn cái này là tpcn, mới cả bên t chỉ tuyển mkt không có sale đâu

Bấm để mở rộng...