Thì đó tiền ngta đóng lại ko cho rút nghe cấn cấn, chứ đi làm thuê cái bhxh này khá lợi cho người làm thuê nếu cty làm ăn chuẩn chỉ chăm lo phúc lợi cho người lđ, còn gặp loại cty bá dơ thì thiệt đơn thiệt kép, bà đồng nghiệp chỗ tao do đóng full lương nghỉ thai sản bú no tiền thai sản luôn á và 6 tháng ở nhà bế con mà lương vẫn đều đều như đi làm, kém đi làm khoản OT thôi. Bà bảo nuôi con nhỏ vất vả thời gian đầu thôi giờ nghỉ đẻ chăm lo cho nó đã 3 4 năm nữa làm đứa nữa là xong trách nhiệm cho con cái có anh có em chứ 1 đứa thì tội nó quá.