Có Hình [Thắc Mắc] Mấy sếp lớn (lương trên 400-500M/tháng) thường có cách gì giảm thuế không? Hay cứ è cổ mà đóng?

Thưởng doanh số của người lao động có tính thuế thu nhập cá nhân không?

Mày chỉ trốn đéo đóng thuế phần thưởng doanh số nếu nó là từ tk cá nhân sếp mày ck cho mày, nếu từ tk cty thì vẫn dính thuế TNCN như thường, vì thưởng doanh số hay thưởng cái đéo gì, nó vẫn là thu nhập, mà thu nhập thì tính thuế

Nên nhiều khi mấy thằng bảo chia lương ra phần lương và phần thưởng để trốn đóng thuế, tao cũng đéo hiểu nó đút lót thằng cán bộ thuế bao nhiêu để nó cho qua vậy. Thưởng thì đéo dc coi là thu nhập, hay nhà nước ngu đến mức đéo thu thuế của thưởng doanh số?
Đúng rồi mày, mà chỗ tao đưa lương bằng tiền mặt, hoặc ck từ tài khoản cá nhân manager đến tài khoản cá nhân tao để lách. Không riêng chỗ t, bên ngành t chỗ nào cũng vậy, thuế với bhxh tính theo lương cứng ghi trên hợp đồng lđ thôi. Đéo biết sắp tới thì sao, giờ ck trên 10tr phải xác thực id, côn an nó nắm hết dòng tiền cmnr, k biết còn lách luật trốn thuế tiếp tục đc k.
 
Thằng Hàn xẻng cty cũ t lách bằng cách xé lương nhỏ ra làm trợ cấp
 
Tuỳ cty nào!
Cty Nhật tao thì sếp lương có 40 củ 1 tháng nhưng cuối năm nó nhận thưởng 2 tỏi!
Tính ra 120 tháng nhưng đóng không tới như mày tính!
Hay thằng tổng giám đốc nhà máy đối tác của tao nó khai nhận về lương net là 15k, tính ra như mày thì gross của nó phải 25k cmnr!
lương thưởng cũng đánh thuế mà mày nhỉ?
 
Như tít.

Tao thấy các sếp lớn trong ngân hàng hay chuỗi bán lẻ, lương vào khoảng 500M/tháng.
Như vậy, cho dù vợ ở nhà không đi làm, có ba mặt con đi, tổng người phụ thuộc là 4, thì cũng phải đóng thuế hết 153M.

Mấy thằng dưới nói là thương lượng ngầm với cty, khai lương thấp xuống, rồi lãnh tiền mặt một phần.
Hoặc mở cty riêng rồi bỏ tiền vào làm vốn điều lệ.
Hai cách này khả thi không?


Capture.jpg
Tao làm kiểm toán. Thấy mấy ml giám đốc với chủ tịch bank lương có 2 3 tỷ 1 năm. Đóng thuế trên mức ấy. Còn thu nhập thực thì toàn mấy trăm tỷ :vozvn (25)::vozvn (25):
 
Mấy thằng trên nói là thương lượng ngầm với cty, khai lương thấp xuống, rồi lãnh tiền mặt một phần.
Hoặc mở cty riêng rồi bỏ tiền vào làm vốn điều lệ.
Hai cách này khả thi không?
Không. TM hay CK về phía công ty nó vẫn là tiền lương cho cbnv. Đã vào chi phí lương hạch toán kế toán thì nó phải cut thuế tncn của mày nộ thy cho mày hàng tháng rồi. Thuế tncn nó theo nguyên tắc tiền. Nhận tiền là trừ thuế nên đéo lách đc đâu :))
 
Tao có biết 1 ông CEO 1 cty may cũng lớn ở miền tây, lương loanh quanh 100 củ, nhưng cuối năm thưởng, chia cổ tức này nọ cho ổng là gần 53 tỏi, năm 2023 nhé. Ổng vừa là CEO, vừa là cổ đông.
 
Mấy thằng trên nói là thương lượng ngầm với cty, khai lương thấp xuống, rồi lãnh tiền mặt một phần.
Hoặc mở cty riêng rồi bỏ tiền vào làm vốn điều lệ.
Hai cách này khả thi không?
Chỉ có mấy công ty rẻ rách nó mới đồng ý làm trò đấy cho m. Vì phần chênh nó phải đắp hoá đơn vào. M đang sống ở năm 2024, chứ ko phải 1994 nưã nhé.
Mở cty riêng rồi thuế nó vào thì còn mệt nữa. Trốn đc tí thuế lại mang tội xuất hoá đơn khống thì ăn loz ah.
 
cũng có một số cách để hoàn thuế dc mà mày.
đây là cách bà sếp cũ tao dùng: làm từ thiện
lương bả cỡ 6000$/tháng thôi, bả cũng hay đóng góp vô mái ấm nhà trẻ nhưng luôn xin biên nhận, với lại bả đóng góp bằng hiện vật như gạo mì bánh kẹo, mấy cái đó khó mà kê khai đúng chính xác giá trị dc nên luôn khai nhiều hơn trong biên nhận.
cuối năm hoàn thuế claim lại.
nhưng mà nói thiệt mày chứ m chịu thuế 35% rồi thì thu nhập 65% của mày dư sống, cũng đéo cần phải cố gắng trốn làm gì
vấn đề là đóng nhiều cho cái nhà nước này ko đáng. phúc lợi xã hội có ra cái j đâu. tham nhũng thì khủng khiếp. bọn doanh nghiệp trốn thuế nợ thuế khổng lồ, toàn sâu sau hoặc quan hệ, có làm đc j đâu. chỉ giỏi bắt nạt đc dân đen, người đi làm đè ra thu thuế. Mỗi lần đến cơ quan nhà nước làm việc j thì chúng nó hách dịch, thái độ quan liêu, trịch thượng. t thấy thuế thu nhập cá nhân như này là quá cao, hoặc là nhà nước phải nâng mức giảm trừ cá nhân (11tr) và mỗi người phụ thuộc (hình như là 4tr4) , nuôi 1 đứa trẻ ở thành phố lớn thì 4tr4 cũng chẳng bõ bèn j.
 
Cám ơn các anh em đã comment.

Tao đã đọc qua hết và rút ra kết luận: Thường thì mấy sếp đóng thuế đầy đủ, tuy bị thuế cắn mất 30% (500 - 150 = 350M) nhưng mấy sếp ít khi bận tâm, vì ở vị trí lãnh đạo, họ có nhiều cách khác để "ăn", 350M thực lãnh này chỉ là bề nổi mà thôi.
Tất nhiên vị trí lãnh đạo, nhất là ở các cty tư nhân, thường không bền, chỉ cần cty làm ăn bết bát chút là bị cho bay ghế ngay. Vậy nên các sếp càng phải tranh thủ ăn càng nhiều càng tốt.
 
Sửa lần cuối:
Trước tao đéo quan tâm và để ý lắm nhưng từ khi sang làm kèm vs 1 cty khác về xây dựng. Ông sếp này lúc nào cũng kêu kế toán cân đầu ra đầu vào sao cho lãi ít nhất có thể!
 

Có thể bạn quan tâm

Top