anhlucky2
Trưởng lão
T éo có hậu duệ hay quan hệ. vô lanh miệng xl thôinhất hậu duệ nhì quan hệ 3 tiền tệ 4 trí tuệ, ở vn + tàu khựa là vậy r
T éo có hậu duệ hay quan hệ. vô lanh miệng xl thôinhất hậu duệ nhì quan hệ 3 tiền tệ 4 trí tuệ, ở vn + tàu khựa là vậy r
Nhóm bạn tao 4 thằng đi làm hết 3 thằng rồi, có tao còn thong dong vừa chơi vừa học anh văn thôi, ở Sài Gòn 5 năm tao thấy ở đây đéo thiếu việc làm đâu, 1 là chê lương đéo đi làm, 2 là nợ môn trả đéo nổi xong về bô bô cái mồm bảo học đại học ra thất nghiệpNó gọi m là 1 chuyện còn đc nhận hay ko là chuyện khác.
M học trường nào thế ?Điện tử truyền thông mày ạ![]()
m nói đúng mẹ r. Trừ mấy ngành học ra làm cho ******** cần quan hệ như công an, quân đội, gv, y tế thì học giỏi là có việc làm. Chỉ có m học ngu nên đéo chỗ nào nhậnNhóm bạn tao 4 thằng đi làm hết 3 thằng rồi, có tao còn thong dong vừa chơi vừa học anh văn thôi, ở Sài Gòn 5 năm tao thấy ở đây đéo thiếu việc làm đâu, 1 là chê lương đéo đi làm, 2 là nợ môn trả đéo nổi xong về bô bô cái mồm bảo học đại học ra thất nghiệp
cơ khí khó học k tmlmày có chê việc không thế, tao học cơ khí bách khoa đây, xong hết các môn rồi cấn cái tín chỉ anh văn nên chưa lấy bằng được, làm cái CV chơi chơi nộp lên top CV mấy công ty nó gọi quá trời mà tao chưa muốn đi đây
Không có bằng luôn làm designer lương tính bằng đô la. Ghét mấy đứa suốt ngày khoe bằng mà lương có 5-7tr. Thua thằng học không qua lớp 10.Đéo phải cứ có bằng xịn là có việc. tụi bây cứ khờ khờ vô pv đéo lanh thì eo được nhận. t bằng cấp thua bây nhưng vô pv toàn được đậu trong 20 , 30 thằng pv ngày hôm đó![]()
chắc m làm dc 100S/ thángKhông có bằng luôn làm designer lương tính bằng đô la. Ghét mấy đứa suốt ngày khoe bằng mà lương có 5-7tr. Thua thằng học không qua lớp 10.![]()
))x10 lên là ra.chắc m làm dc 100S/ tháng))
Uh làm giỏi là đượcKhông có bằng luôn làm designer lương tính bằng đô la. Ghét mấy đứa suốt ngày khoe bằng mà lương có 5-7tr. Thua thằng học không qua lớp 10.![]()

Chủ yếu là m thôi chứ bạn m kể làm gì. Cuộc đời mỗi người khác nhau mà. Việc thì méo thiếu quan trọng là m có thích nghi đc với công việc hay không thôi, vì t biết có nhiều thằng background khủng ko thích nghi đc với môi trường làm việc nên nghỉ. Thực ra thì số đó cũng ít ko phải là nhiều, việc cũng ko phải quá khó so với đầu óc bọn nó nhưng ko hiểu sao lại nghỉ, lương thấp thì cũng ko đúng vì đã deal ở vòng phỏng vấn rồi mới vào làm, nói chung bị áp lực về mặt tâm lí cảm xúc gì đó mà t ko hiểu đc.Nhóm bạn tao 4 thằng đi làm hết 3 thằng rồi, có tao còn thong dong vừa chơi vừa học anh văn thôi, ở Sài Gòn 5 năm tao thấy ở đây đéo thiếu việc làm đâu, 1 là chê lương đéo đi làm, 2 là nợ môn trả đéo nổi xong về bô bô cái mồm bảo học đại học ra thất nghiệp
Mày nói đúngT éo có hậu duệ hay quan hệ. vô lanh miệng xl thôi

chắc k có kiến thức đây mà. Bh làm đc việc người ta mới chọnSG-BD liệu có là thiên đường cho những đứa fresher như tao? Tụi mày thấy sao
Vớ vẫn, fresher thì làm sao biết đc việc hay không. Đến phỏng vấn bọn có kinh nghiệm còn không biết đc nữa là. Test kiến thức chỉ đánh giá một phần thôi, còn được việc thì phải vào làm mới biết đc. Nhiều thằng test trên giấy với phỏng vấn thì rất ngon nhưng vô làm thì đc dăm ba bữa lý do không thích nghi đc với môi trường làm việc.chắc k có kiến thức đây mà. Bh làm đc việc người ta mới chọn
thì do bản thân mình chứ do ai, m phải làm đc việc thì nó mới nhận. Hoặc do CV của nó loại từ vòng gửi xe, qua phỏng vấn là biết thôi. Nó tự tin bản thân thì lo gì thiếu việcVớ vẫn, fresher thì làm sao biết đc việc hay không. Đến phỏng vấn bọn có kinh nghiệm còn không biết đc nữa là. Test kiến thức chỉ đánh giá một phần thôi, còn được việc thì phải vào làm mới biết đc. Nhiều thằng test trên giấy với phỏng vấn thì rất ngon nhưng vô làm thì đc dăm ba bữa lý do không thích nghi đc với môi trường làm việc.
Bằng cũng quan trọng m, sao lại vứt, để đó mà còn xin việc, thăng tiến. Ít ra có cái bằng cũng giúp m vượt qua đc vòng gửi xe để kiếm job ngon, thậm chí càng nhiều bằng, chứng chỉ thì càng loại bớt đi nhiều đối thủ và m đc ưu tiên có lợi thế tuyển dụng và tỉ lệ pass là rất cao.Vứt mẹ cái bằng đi. Giàu hay không không nằm ở cái bằng. Việc mày học lâu có cái bằng là mỳ dc thêm kiến thức chứ đéo phải là có bằng là có việc
M nói mâu thuẫn bỏ mịa, phải vào làm rồi mới biết đc việc hay không. Chứ chưa vô nhận việc thì sao biết đc việc. Còn phỏng vấn thì chỉ đánh giá ứng viên đó có đủ kiến thức, trình độ để đáp ứng vị trí công việc sắp tới thôi. Khi nào m ứng tuyển vị trí quản lý hoặc từ cấp quản lý trở lên sẽ hiểu điều t nói.thì do bản thân mình chứ do ai, m phải làm đc việc thì nó mới nhận. Hoặc do CV của nó loại từ vòng gửi xe, qua phỏng vấn là biết thôi. Nó tự tin bản thân thì lo gì thiếu việc
Đồng ý!, nhưng đừng suy nghĩ về bằng nhiều. Học dc 1 ngôn ngữ. Nắm dc một cái gì đó là chuyên môn dễ dàng có việc. Nhiều thằng lao động nước ngoài nhanh nhạy dc cử về vn nắm giữ cái chức to.Bằng cũng quan trọng m, sao lại vứt, để đó mà còn xin việc, thăng tiến. Ít ra có cái bằng cũng giúp m vượt qua đc vòng gửi xe để kiếm job ngon, thậm chí càng nhiều bằng, chứng chỉ thì càng loại bớt đi nhiều đối thủ và m đc ưu tiên có lợi thế tuyển dụng và tỉ lệ pass là rất cao.
Nên suy nghĩ về bằng cấp nhiều nhé, có trong tay nhiều bằng m sẽ dễ thăng chức, được trọng dụng, có đc nhiều sự lựa chọn, học nhiều thì m sẽ có nhiều kỹ năng và các kỹ sẽ hỗ trợ cho m phát triển ví dụ như m học bằng lái xe hay học tiếng anh nó sẽ hỗ trợ m rất nhiều trò công việc và cuộc sống . Đối với t người làm kỹ thuật thì cái bằng cử nhân/kỹ sư chưa đủ phải học lên thạc sĩ- tiến sĩ mới OK.Đồng ý!, nhưng đừng suy nghĩ về bằng nhiều. Học dc 1 ngôn ngữ. Nắm dc một cái gì đó là chuyên môn dễ dàng có việc. Nhiều thằng lao động nước ngoài nhanh nhạy dc cử về vn nắm giữ cái chức to.
t k hiểu m phản biện cái gì, t nói sai à?. Phỏng vấn nó phản ánh m có đủ yêu cầu để đáp ứng công việc hay k ( như kiểu m đi thi đủ điểm thì đỗ thôi ). Tất nhiên là nó cũng ở mức tương đối, còn m nói là vào làm mới biết thì nó sinh ra cái phỏng vấn để làm gì?M nói mâu thuẫn bỏ mịa, phải vào làm rồi mới biết đc việc hay không. Chứ chưa vô nhận việc thì sao biết đc việc. Còn phỏng vấn thì chỉ đánh giá ứng viên đó có đủ kiến thức, trình độ để đáp ứng vị trí công việc sắp tới thôi. Khi nào m ứng tuyển vị trí quản lý hoặc từ cấp quản lý trở lên sẽ hiểu điều t nói.
Thì có phải chính mày còn công nhận việc làm không thiếu không ? Những cái vấn đề dưới mày nói đúng, tao công nhận. Nhưng thằng thớt nó bảo trường top " không xin việc được " nên tao mới phản đối thôi, nếu nó bảo học trường top ra " không làm được việc " thì nó lại khácChủ yếu là m thôi chứ bạn m kể làm gì. Cuộc đời mỗi người khác nhau mà. Việc thì méo thiếu quan trọng là m có thích nghi đc với công việc hay không thôi, vì t biết có nhiều thằng background khủng ko thích nghi đc với môi trường làm việc nên nghỉ. Thực ra thì số đó cũng ít ko phải là nhiều, việc cũng ko phải quá khó so với đầu óc bọn nó nhưng ko hiểu sao lại nghỉ, lương thấp thì cũng ko đúng vì đã deal ở vòng phỏng vấn rồi mới vào làm, nói chung bị áp lực về mặt tâm lí cảm xúc gì đó mà t ko hiểu đc.
Cái bằng tao ko biết nằm đâu rùi, cv đầu tiên của tao phỏng vấn vẽ cad. Tao chỉ giỏi cái đó thế là vào làm. Mấy cty sau chẳng hỏi tao bằng hay gì? Tao viết cv nó tin thì thi ko tin thôi. Tao chỉ kêu có 2 tháng thử việc làm dc hay ko thôi. Chấm hếtNên suy nghĩ về bằng cấp nhiều nhé, có trong tay nhiều bằng m sẽ dễ thăng chức, được trọng dụng, có đc nhiều sự lựa chọn, học nhiều thì m sẽ có nhiều kỹ năng và các kỹ sẽ hỗ trợ cho m phát triển ví dụ như m học bằng lái xe hay học tiếng anh nó sẽ hỗ trợ m rất nhiều trò công việc và cuộc sống . Đối với t người làm kỹ thuật thì cái bằng cử nhân/kỹ sư chưa đủ phải học lên thạc sĩ- tiến sĩ mới OK.