Chỉ Liếm Lồn em
Đàn iem Duy Mạnh
Rõ ràng ở cái bộ môn mà sức nhanh, phản xạ, thâm chí sức chịu đựng này mà vẫn thấy nhiều ông ngoài 4x tham gia bình thường. Cớ tại sao lao động tri thức, hay chân tay đơn giản ở Đông Lào lại thích dưới 35 nhỉ
Đua xe nó cũng test chịu lực G như phi công chừ đùa haha toàn phóng trên 200kmF1 nó là hàng tuyển của tuyển rồi nhìn cách chúng nó tuyển vdv khắt khe vãi lệ, có cho mình ngồi chung đi cùng có khi 1 vòng là hẹo.
Nước nông nghiệp mà đồ ăn vừa đắt vừa như con cặcmày ngu quá, 40t bên tây nó khỏe như 20t bên xứ lừa
còn trên 30 ở xứ lừa thì ung thư giai đoạn cuối sắp hạ huyệt cmnr![]()
Tài lanh đi đầu nuôi tượng đài, PatekLý do gồm công việc lương thấp hoặc ko cần chuyên môn cao.
Các công việc liên quan đến R&D điển hình như nghành công nghệ, thì miễn thuế. Tuy nhiên chỉ cần đem ra kinh doanh lập tức bị chặt 10% VAT, cũng chính là 10% giá thành gốc luôn.
Tiếp đến các công ty này cần nhân lực chất lượng cao & chi phí 90% là cho thuê nhân công chất lượng cao, một số quy mô nhỏ chi cho nhân lực khoảng 98,99%.
Tiếp tục bị chặt 32%(bhxh, bhyt, quỹ người chết...) + 35% TNCN
Nếu may ra có lãi sẽ chặt 20% lợi nhuận.
Do đó nếu nhẩm tính doanh nghiệp sẽ bị hút khoảng: 10 + 32 + 35 = 77% cho chi phí + 20%(Lợi nhuận)
Nếu chủ doanh nghiệp may mắn có lãi sẽ bị chặt 35% thuế TNCN của riêng chủ doanh nghiệp.
Tổng kết: Thuế chiếm 77% chi phí, Thuế dành riêng cho chủ doanh nghiệp nếu rút tiền từ tk công ty nếu có lãi thì là 55%
Tôi tự hỏi phải rất có tài mới có thể thành công ở 1 xã hội ntn.
Tây Mỹ Nhật nó hướng nhân viên theo lối làm thuê cả đời nhưng lương đủ nuôi gia đình (giờ đang nát vì nhập cư, AI,...)Một là Vẹm đang dư người
Hai là tính dân Vẹm phản trắc, lại thêm cái tư tưởng độc hại >35 tuổi phải làm quản lý, làm chủ nên lại càng phản trắc.
Mày thử nghĩ một công ty mà có dàn nhân viên >35 tuổi (trừ đám quản lý ra):
Một nhóm có năng lực (nhưng đéo được làm quản lý) sẽ có nguy cơ phản trắc rất cao
Một nhóm còn lại làng nhàng ăn lương cao nhưng năng lực không tương xứng
=> Tuyển đám trẻ vào thay vừa ngoan vừa rẻ, năng lực có thể kém chút nhưng P/P thì ăn đứt.
Mày nói đúng á ...Thực tế là chúng mày đang bị bần cùng hóa đi, dù nhà lầu xe hơi có vẻ nhiều lên.
Năm 1985 lương công nhân nhà máy Bãi Bằng là 4 chỉ vàng 1 tháng, giờ kiếm đâu được bọn employee of the year quèn quèn có lương thế?
Đất đai xưa rẻ, cho nhau vài nghìn mét còn được, giờ cho cái cuốc vào đầu nhau.
Đi làm hồi 1990s cỡ đôi ba năm là cất đất xây nhà, không ham du lịt chữa lành chanh bồn, dư tiền là mua đất mua vàng được. Giờ thì lương 7 củ bị thuế phí lạm phát ăn chơi đú... có cái lồn.
Hồi năm 2000 có những thằng dám mạnh mồm bảo nhìn đâu cũng ra tiền, ra cơ hội. Giờ có cái lồn thằng nào dám nói thế, kể cả thằng ma đầu Vượn Vin.